Тимченко Максим Викторович (12 августа 1975) — генеральный директор, председатель правления компании ДТЭК с 2005 года. В течение нескольких лет Максима Тимченко признают одним из лучших топ-менеджеров Украины.
Образование
С отличием закончил Донецкую государственную академию управления (1997) по специальности «Менеджмент в производственной сфере» и Манчестерский университет (Великобритания) (1998), получив степень бакалавра экономики и социальных наук.
Биография
Максим Тимченко родился 12 августа 1975 года в семье военного в селе Новоселицы Новгородской области, Россия. В 1992 году, после окончания средней школы № 1 г. Донецка, Максим Тимченко поступил в Донецкую государственную академию управления, которую окончил с дипломом с отличием по специальности «Менеджмент в производственной сфере». Второе высшее образование Максим Тимченко получил в Манчестерском университете (Великобритания), который окончил в 1998 году со степенью бакалавра экономики и социальных наук. Свою профессиональную карьеру Максим Тимченко начал в качестве консультанта в международной компании PricewaterhouseCoopers, где за 4 года (1998 — 2002гг.) прошел путь до должности старшего аудитора. Является членом Ассоциации дипломированных сертифицированных бухгалтеров (ACCA). В 2002 году Максим Тимченко принял предложение «Систем Кэпитал Менеджмент» (СКМ) и занял должность старшего менеджера, курирующего работу энергетических активов группы. В июле 2005 года энергетические активы СКМ были выделены в самостоятельный бизнес, который возглавил Максим Тимченко. С тех пор он является руководителем ДТЭК — ведущей энергетической компании Украины. Женат, воспитывает сына.
Трудовая деятельность
Опыт работы на руководящих должностях — 11 лет: с 2002 года — старший менеджер ЗАО «СКМ», с 2005 года — генеральный директор, председатель правления ДТЭК.
Управление компанией ДТЭК
Максим Тимченко занимает должность генерального директора ДТЭК с момента основания компании в июле 2005 года. Также является председателем правления ДТЭК. Под его руководством были определены ключевые направления стратегического развития ДТЭК. Максим Тимченко был одним из ключевых инициаторов создания в рамках группы СКМ вертикально интегрированной цепочки предприятий, работающих в сферах добычи угля, генерации и дистрибуции электроэнергии. Это позволило компании успешно преодолеть последствия мирового экономического кризиса 2008 года, доказав правильность выбранной бизнес-модели. Вертикальная интеграция производственных предприятий обеспечивает необходимую безопасность и возможность развития даже в неблагоприятных условиях. Сегодня ДТЭК — ведущая энергетическая компания Украины с современной системой управления и коллективом более 140 тысяч человек, признанная в 2011 году лучшим работодателем страны. Максим Тимченко стал инициатором масштабных организационных изменений в системе управления ДТЭК, затрагивающих все направления бизнеса и направленных на повышение эффективности и конкурентоспособности компании. Под руководством Максима Тимченко к концу 2012 года компания ДТЭК сформировала структуру, в которую входят 13 шахтоуправлений (включают 31 шахту и обогатительные мощности), 7 обогатительных фабрик,10 ТЭС, 5 энергоснабжающих компаний, нефтегазовая компания «ДТЭК Нефтегаз», а также крупнейшая в Украине Ботиевская ветряная электростанция (ООО «Винд Пауэр»), первая очередь которой была запущена в эксплуатацию в октябре 2012 года. В 2008 и 2009 годах Максим Тимченко был признан лучшим топ-менеджером Украины по версии всеукраинского рейтинга «TOP-100» издательства «Экономика», а в 2012 и 2013 годах данный рейтинг дважды присвоил Максиму Тимченко звание лучшего топ-менеджера в энергетике Украины. В 2013 году Максим Тимченко вошел в первую десятку победителей рейтинга «25 лучших СЕО» журнала «Forbes Украина».
Глобальная инициатива ВЭФ «Энергия для общества»
Максим Тимченко в числе руководителей 20 крупнейших энергетических компании мира является одним из учредителей и подписантов инициативы «Энергия для общества» Всемирного экономического форума. Пять основных принципов взаимодействия энергетического бизнеса и общества подписаны в рамках ВЭФ 11 сентября 2012 года. Ключевые принципы инициативы «Энергия для общества»: 1. Надежность и доступность энергии Мы стремимся обеспечить надежность и доступность энергии для удовлетворения спроса растущего мирового населения. Мы хотим работать над этим вместе с государственными структурами и гражданским обществом, которые предоставляют нам лицензию и полномочия на ведение деятельности и обеспечивают предсказуемость регуляторно-нормативной базы, гарантирующей устойчивость инвестиций в энергетику. 2. Эффективные энергосистемы Мы стремимся к эффективному производству, передаче и поставке энергии; способствуем продвижению эффективного управления энергопотреблением со стороны потребителей; при этом сводя к минимуму нежелательные воздействия на окружающую среду и климат, и всегда учитываем последствия наших действий для грядущих поколений. 3. Ответственное гражданское поведение Мы стремимся углублять наше понимание потребностей и устремлений общества; быть ответственными корпоративными гражданами и конструктивными партнерами, взаимодействуя с гражданским обществом и правительствами в духе сотрудничества и прозрачности. 4. Вклад в экономическое развитие Мы способствуем экономическому росту, повышению занятости, внедрению инноваций в сообществах, в которых мы работаем, уделяя особое внимание укреплению сообществ, связанных с работой энергетического сектора. 5. Повышение энергетической грамотности Мы содействуем повышению энергетической грамотности и проведению политики, основанной на фактах и разработанной с учетом достоверной и объективной информации. Публикации главы ДТЭК — «Преимущества и проблемы украинской энергетики», «Энергия для экономического роста: новый взгляд на энергетику в 2012 году» — включены в доклады ВЭФ в партнерстве с IHS CERA.
Награды
- Лучший ТОП-менеджер Украины 2008 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Лучший ТОП-менеджер Украины 2009 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Победитель в номинации «pressЗНАНИЕ» конкурса PRESSзвание 2009
- Вошел в первую десятку рейтинга «ТОП-100. Лучшие топ-менеджеры Украины 2010» издательства «Экономика»
- Лучший ТОП-менеджер Украины в номинации «Управление изменениями в компании» 2010 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Лучший ТОП-менеджер Украины в категории «Энергетика» 2012 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Признан одним из «10 лучших ТОП-менеджеров Украины 2012» — журнал «Комп&ньон»
- Лучший ТОП-менеджер Украины в категории «Энергетика» 2013 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Лучший ТОП-менеджер Украины в номинации «Лидер M&A (Слияния и поглощения)» 2013 года — рейтинг «ТОП-100» издательства «Экономика»
- Вошел в первую десятку рейтинга «25 лучших СЕО» Forbes Украина
